⑷制定产品质量工资考核机制,将合格品、让步放行品、可返工不合格品以及报废品的工资考核体系
⑷制定产品质量工资考核机制,将合格品、让步放行品、可返工不合格品以及报废品的工资考核体系
⑷制定产品质量工资考核机制,将合格品、让步放行品、可返工不合格品以及报废品的工资考核体系
⑷制定产品质量工资考核机制,将合格品、让步放行品、可返工不合格品以及报废品的工资考核体系
⑴建立市场部管理体制,形成每月的工作计划、思路、任务、目标
⑴建立市场部管理体制,形成每月的工作计划、思路、任务、目标
⑴建立市场部管理体制,形成每月的工作计划、思路、任务、目标