2、观察结果，形成书面资料并上报公司、教育局、力森劳务公司。
⑷制定产品质量工资考核机制，将合格品、让步放行品、可返工不合格品以及报废品的工资考核体系
2、各管理机构要加强，做到上传下达，有问题及时处理，处理不好就向上汇报；
2、各管理机构要加强，做到上传下达，有问题及时处理，处理不好就向上汇报；
2、各管理机构要加强，做到上传下达，有问题及时处理，处理不好就向上汇报；
2、各管理机构要加强，做到上传下达，有问题及时处理，处理不好就向上汇报；
⑷制定产品质量工资考核机制，将合格品、让步放行品、可返工不合格品以及报废品的工资考核体系
2、各管理机构要加强，做到上传下达
主持：
二、现场监理提出施工过程中现场检
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