1、针对公司现行一二三类人员划分的问题，员工应摆正心态，在企业的不断发展中任何员工都将与企业利润挂钩。
张xx：
展望未来，在创新的商业营销运作模式和广大品牌公司的**下，xx必将在**、成都及**等全国重大城市成立分公司，向“专业化、规
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张xx：
4、技术上的考评不能用主观臆想，只能拿硬性的指标来评价，如维修的频次、时间等。
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张xx：
2、借签龙固矿电工培训模式，抓好项
历经风雨数载，xx积累了丰富的`行
1、销售工作做得不细、对市场的了解分
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