M | T | W | T | F | S | S |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
29 | 30 | 31 |
史丹利公司助力现代农业发展,重视科技研发与国际合作,目前,拥有"功能性生物肥料国家地方联合工程实验室"、“国家企业技术中心”、“全国复混肥工程研究中心”、“国家博士后科研工作站”、“院士工作站” 等国家级研发*台。先后与国家杂交水稻、国家玉米、国家小麦、国家蔬菜、国家棉花工程技术研究中心、清华大学、*农业科学院、上海化工研究院等30余家**外高等科研院所深度合作。先后承担国家、省部级科技计划项目30余项,申报专利120余项,授权发明专利58项。同时,不断加强国际技术交流合作,相继与世界级农业学府**普渡大学、荷兰瓦格宁根大学签署战略合作协议,与**AgSource、**应用化工、法国利马格兰等知名农业机构达成合作。
承诺六:客户投诉属实,上门退还所有维修维护费用。
稳定、发展、
承诺四:不乱收费,所有维修价格按市场价收取。
为打造"百年xx",集团公司在稳定建筑业的同时,正进取稳健地开拓房地产业。公司还充分利用社会资源,对银行、*、企业等各类资源进行整合,构成"政企合作","银企合作"、"企业战略合作"等各种形式的"多赢模式"。集团公司正在进取实施中的《2008年——2012年发展规划纲要》又为集团公司今后五年的整体发展目标确立了方向。随着集团公司战略规划的实施,集团公司将实现向土地及房地产开发转型,立足**市场,逐步开发**外土地及建筑市场,加大物业收购及第三产业的投入,最终实现以建筑、房产为主线,文化产业、三产为辅线。
人才是企业发展的根本,企业的人力资源队伍和结构也是很重要的。比如企业高管及核心团队的简介、企业人员的**构成及专业背景、企业员工规模等,重要的管理、技术人员或掌握核心技能、获得重要荣誉的基层人员都可以单独介绍。
(二)严于律已,不断加强作风建设。
我们拥有国际领先的独特营销模式及与之配套的完善的服务本事。集团以专业的队伍、严谨的管理、超卓的产品设备、兼容并蓄、
— Don Quixote节省
简历投递
网络推广