⑷客户投诉按口头、电话、书面、罚款和退货进行归类,及时传递到公司内各相关部门,并且每月汇总、分析、呈
会议纪
3、西教学楼基础墙结束;
2. 各部门工作职责
监
会议议题:
3、班组长及工**量意识淡薄,意识不到问题的严重性。
还有一个就是咱们的团队一直比较稳定,也看到公司负面的东西很多,我们怎么看这个事?如果你放大负面的事,就没法在公司呆了,觉得公司现在太乱了。但是我们管不了别人,我是不是能管好自己手中的事?每个公司都有自己的问题,我们作为人力和行政部门,相对来说是比较稳定的、对公司情况了解是比较深入的。
5、各工地工人必须戴安全帽,如有不戴者,各工地负责人要实行罚款处理。
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⑸建立建全所有材料入库前的检验**
成功是相对的。在一个人的身上能感受
公司将树立起全新的经营理念,按照现代
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